隨著第五波2019冠狀病毒病疫情爆發，政府呼籲減少參與社交活動暫不報讀相關課程，或令個別有需要續證的僱員未能在指定期限內報讀重温課程。
勞工處就未能及時修讀強制性安全訓練重新甄審資格課程的僱員，作出以下彈性處理安排：
1. 持有證明書於2022年1月1日至4月30日（包括首尾兩天）到期的僱員，作出以下特殊安排：
2. 容許上述未及報讀重温課程的僱員繼續進行指定工作的期限：2022年5月31日
3. 上述可報讀重温課程的期限延期至：2022年7月31日
若僱主透過上述特殊安排聘用未及報讀重温課程的僱員，必須繼續遵守職業安全及健康(職安健)法例的其他條文，確保這些僱員在安全及健康的環境工作，避免意外發生。
